Wie funktioniert der Job Point für Sie als Arbeitgeber ?

Wir sind ein Projekt der gsub-Projektegesellschaft mbH und werden durch das JobCenter Berlin-Neukölln und die Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales gefördert.

Ihre Jobangebote - vom Hilfsarbeiter bis zum Akademiker- werden bei uns auf zwei Etagen ausgehängt und stehen täglich 400-600 Interessenten sowohl vor Ort als auch auf unserer Internetseite www.jobpoint-berlin.de zur Verfügung.

Die Aktualität Ihrer Stellen wird alle 14 Tage über telefonische Kontaktaufnahme durch uns gewährleistet. Zudem finden Sie auf unserer Online-Bewerberbörse Profile motivierter Arbeitssuchender. Engagement, Eigeninitiative und eine hohe Motivation kennzeichnen unsere Besucher bei Ihrer selbständigen Suche nach dem passenden Job!
Hier können Sie Ihre Stellenangebote einsehen.

Die Vorteile des Job Point für Sie als Arbeitgeber

1. Kurzfristige, schnelle und für Sie kosten- und aufwandsparende Veröffentlichung Ihrer Stellenangebote vor Ort und auf unserer Online-Jobbörse
2. Vielfältige Angebote aus allen Branchen für Arbeitsuchende, Jobwechsler und junge Leute, die eine Ausbildung oder Praktikum suchen
3. Erhöhte Rotation und Transparenz auf dem Arbeitsmarkt
4. Schnelle Besetzung Ihrer offenen Stellen
5. Kundenfreundlichkeit und Service durch qualifizierte Beratung

Der kostenfreie Service für den Arbeitsuchenden

• Täglich neue Stellenangebot aus allen Branchen
• Recherchieren in Online-Stellenbörsen
• Kopieren der interessanten Jobangebote
• Schreiben und Drucken der Bewerbungsunterlagen
• Möglichkeit des direkten telefonischen Erstkontakts zum Arbeitgeber
• Freundliche und kompetente Beratung rund um den Job und die Bewerbung

So beginnt unsere erfolgreiche Zusammenarbeit:

1. Füllen Sie unser Stellenformular (Größe: 164 kB; Downloads bisher: 1614; Letzter Download am: 08.09.2010) vollständig aus!
2. Senden Sie uns das Formular per Fax, E-Mail oder Online oder
3. Nehmen Sie telefonischen beziehungsweise persönlichen Kontakt zu uns auf

Unsere Extras im Job Point Berlin-Neukölln

• Gruppenführungen im Job Point
• Regelmäßige Informationsveranstaltungen für Arbeitgeber und Arbeitssuchende
• Durchführung einer Personal- bzw. Bewerbervorauswahl

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