Jobbeschreibung
Projektleiter*in stellvertretende Projektleitung
- Arbeitsort: Pestalozzistraße 81, 10627 Berlin
Der JOB POINT Berlin ist ein Projekt mit öffentlich zugänglichen Ladengeschäften an vier Standorten. Den ersten JOB POINT-Standort gibt es seit 2002, zwei weitere kamen 2012 hinzu. Das Projekt läuft seither kontinuierlich.
Wir unterstützen Menschen dabei, den Einstieg in Arbeit zu schaffen und berufliche Entscheidungen klarer zu treffen, mit regionalen Stellenangeboten im Laden, frei nutzbaren PC-Arbeitsplätzen, Veranstaltungen und persönlicher Beratung. Dazu kommen unsere Shop-a-Job-Messen in Einkaufszentren. Alle Angebote sind kostenfrei. Gefördert wird der JOB POINT Berlin von der SenASGIVA.
Wir arbeiten lösungsorientiert, zugewandt und verlässlich und streben Ergebnisse an, die den Menschen wirklich helfen. Wen wir suchen: Mitarbeitende, die ein echtes Interesse an den Anliegen unserer Kund*innen haben und Lösungen und Ideen entwickeln; sie arbeiten strukturiert, verantwortungsvoll und zuverlässig – im Team wie eigenständig.
Was sind Ihre Aufgaben?
Stellvertretung der Standortleitung:
- Unterstützung der Leitung bei der organisatorischen und fachlichen Steuerung des Standortes JOB POINT Charlottenburg
- Übernahme der Leitung bei Abwesenheit
- Mitarbeit bei der Umsetzung des Zuwendungsbescheides und der Projektziele
- Beteiligung an der Projektbeantragung, der Finanzplanung und am Berichtswesen
- Mitwirkung bei der Planung von Abläufen, Aufgaben und Besprechungen
- Gestaltung und Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen und Angebotsformaten
Beratung und Umsetzung:
- Durchführung von Beratungsgesprächen mit Arbeitssuchenden (optional)
- Organisation und Begleitung von Veranstaltungen und Jobdatings
- Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit und beim Netzwerkmanagement
- aktive Mitarbeit an der Standortentwicklung und Einbringen neuer Ideen
- Controlling und Qualitätssicherung:
- Unterstützung beim Monitoring der Zielerreichung
- Erstellung von Zuarbeiten zu Berichten und Auswertungen
- Mitwirkung bei Qualitätsmanagementmaßnahmen und internen Reviews
- Team und Zusammenarbeit:
- Einarbeitung neuer Mitarbeitender in Abstimmung mit der Standortleitung
- Beteiligung an der Personaleinsatzplanung und an der Gestaltung eines motivierenden Arbeitsumfelds
- Förderung konstruktiver Teamarbeit und offener Kommunikation
Voraussetzungen
Ihr Profil
- abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in Projekten der Arbeitsmarkt- oder Bildungsförderung
- Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Fördermitteln wünschenswert
- Erfahrung in Beratung, Projektorganisation oder Teamkoordination
- strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamorientierung
- Stressresistenz und gutes Zeitmanagement
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
Was bieten wir Ihnen?
- eine verantwortungsvolle, vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
- ein wertschätzendes, engagiertes Team
- Vergütung nach TV-L E10 Stufe 1-3 (je nach Erfahrung)
- einen Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Wirkung
- Option auf Sonderzahlung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
Mehr Informationen
- Sie haben noch Fragen oder möchten sich bewerben?
- Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Stellenportal oder per E-Mail an bewerbung@jsd.de; bei einer Bewerbung per E-Mail geben Sie bitte die Stellennummer GBT_006467 im Betreff an.
- Für Rückfragen steht Ihnen Veronika Leleka (Tel. 030 31 00 772 17) zur Verfügung.